轉職行銷企劃有方法，關鍵3步驟看這篇！
你是否也和我以前一樣，意外接觸到行銷相關事物後，發現自己對這領域很感興趣，因此有了轉職行銷工作的念頭。
如果你不知道如何做才能順利從事行銷工作，這篇文章我以自身經驗為例，彙整了我過往成功轉職行銷的3個步驟，希望能協助你減少轉職的摸索時間。
那年，我的跨領域轉職行銷企劃經驗
最初我曾任職企業永續發展相關的工作，負責編撰ESG永續報告書、舉辦企業內部講座、規劃員工活動等。在工作一段時間後，開始察覺這些工作內容好像沒有辦法滿足內心的成就感。當時意識到自己這樣的狀態後，知道不能只是停在現況，必須主動向外探索，了解更多職業的工作內容，拓展認知邊界，或許能找到解答。
於是，我開始利用下班時間，參與各種主題講座、活動、職涯分享會，想藉此了解不同行業的工作內容，並探索更多可能性。
在那段期間的某天，意外聽了一堂行銷講座，主題和Facebook 廣告投放、社群行銷、部落格經營有關。當時我很訝異，網路行銷能將抽象的消費者行為，轉成一筆筆的數據，就像以前我在研究所時做的科學實驗一樣有意思，因此也開啟了我對網路行銷的興趣。
從那之後，我開始利用下班的業餘時間自學行銷。準備轉職的過程中，報名行銷課程，並且累積作品集和基礎經驗，也藉由人脈的弱連結，最終才成功轉職為行銷企劃，並且從事相關工作至今。
無論你現在從事行政總務、業務助理、設計美編、專案管理、全職家庭主婦、工程師…等工作，若曾覺得行銷工作很有趣，有想要跨領域轉職行銷企劃的念頭，但也還沒有這麼篤定。在做決定之前，你不妨先參考我的轉職過程，或許能幫助你釐清一些想法。
想要轉職之前，必須先認清的事實
在拆解跨領域轉職行銷的實際步驟之前，我認為有一個觀念你必須先了解。
「求職的過程就像把自己的經歷和能力當成是商品或服務，當這商品或服務能解決這家公司的某些問題時，公司才有可能付費(薪水)交換你的時間和能力。」
那你一定會問，如果按照這觀念，沒有相關學歷和經歷的狀態下，是不是都不可能轉成功了？
說句真心話，若沒有相關學歷也沒有相關背景，真的無法獲得面試機會。
因為職場不是學校，不是技能培育所。通常企業付薪水給你，目的是交易你的能力，期待你的能力協助公司成長，並不是付錢讓你來學習的。
假使是零經驗的人，也必須對行銷有基本的認知或是相關的能力，並且讓雇主看到你的潛力，才可能稍有機會取得入職的門票。
因此，開啟求職之路以前，你需要靜下心來檢視三件事：
1.了解未來職業所需要的技能
2.分析自己的現況
3.再由前兩項的分析結果規劃出適合自己的轉職策略。
沒有相關學歷，轉職行銷企劃的三步驟
如果你確實很想了解如何轉職行銷企劃，我將一一闡述成功轉職的關鍵3步驟，希望能對你有幫助。
步驟1：搜尋求職網站上的職缺，列出職缺說明
制定轉職策略的第一步，就是先了解「就業市場概況」。
首先，你可以在104人力銀行、1111人力銀行等求職網站，用關鍵字搜尋行銷相關職缺，例如：行銷、行銷企劃、網路行銷、活動行銷…等，或是直接搜尋「行銷」，再將搜尋結果的職缺列表。
接著，一一點開裡面的職缺說明，研究這些職缺大部分會需要哪些條件和技能。
通常可以把技能分成「硬技能」、「軟技能」。
- 硬技能：文案、設計能力、據分析、活動企劃能力、多媒體剪輯、廣告投放、公關採訪
- 軟技能：大部分會出現像是「溝通協調能力、創意思考、時事敏感度」…等字詞
延伸閱讀：【行銷職涯12問】行銷企劃工作內容有哪些？以及應培養的6種能力
整理完職缺說明和技能列表後，接著再仔細檢視自己過往和現階段的工作內容，尋找大方向有重疊或是底層軟技能有相關的部分。此時，也可同步進行「步驟2：探索自己的性格和專長」。
步驟2：了解自己的專長、興趣、性格
工作佔了我們一天8小時以上的時間，但很多時候我們並不是很清楚自己是否適合現在的工作，或是不清楚是否有更適合的工作。找到適合自己的工作，是一個持續探索的過程。
你可以試著問自己問題，例如：
- 真的想做行銷工作嗎？為什麼？
- 哪些職能項目是自己感興趣的？
- 還有哪些技能並不清楚實際在做什麼事？
一一列出自己內心想到的各種理由，並且檢核各項職能與興趣能力的關連程度。
以我自己為例，當時我很喜歡在網路上與人互動。每次發佈一則貼文時，有人給予回饋、有人按讚，這種輕鬆的互動和對話，能帶來滿足感。
另一方面，我也喜歡研究為什麼某些發文主題能獲得較多迴響、哪些主題則不會引起他人興趣、什麼樣的文字風格和內容較好讀…等。後來才發現這些事情和社群行銷有關聯，因此社群行銷和文案成了我最先學習的部分。
如果將職缺說明列表之後，發現不太清楚某些工作的具體內容，建議你試著上網尋找答案，例如：google、行銷相關的Facebook社團、DCard…等平台，或是請教已從事行銷工作的朋友們。這有助於我們更清楚下一步的方向，並且縮小準備範圍。
轉職前做好詳盡的研究，是很重要的一件事。雖然要花費許多時間心力，但能避免轉職後才發現跟自己想像的落差太大，到時出現進退兩難的狀況，反而更不利職涯發展。
因此，你需要在事前盡可能收集資料，才能拼湊出較接近現況的樣貌，並且評估新領域的工作是否適合自己或只是想像中的美好，也更能幫助你做出不後悔的抉擇。
此外，如果想更了解自己的性格，也可以利用坊間常見的適性測驗工作做分析，例如：MBTI職業性格測試、九型人格測驗…等，或是職游牌卡，藉此初步評估自己的人格特質是否符合行銷工作的特質。
步驟3：用前兩步驟的結果，建立自己的行銷技能樹
接著，整合前兩項分析結果，找出自己想要加強的硬技能。
如何找出優先加強學習的行銷技能呢？
不妨先試著回答下列問題：
- 有哪些技能是再努力一點點就能做得好的?
- 有哪些技能，要花非常多時間才能學會？
- 哪些事情是你有天份和才華或相對擅長的，而且做起來不討厭？
- 哪些事物是你特別看不慣的，如果你來做，會做得更好的？
- 哪些事做起來真的很不喜歡的？為什麼？不喜歡哪些部分？
- 哪些產業或話題是你平時感興趣的？
若還是不確定自己擅長什麼，不妨先找最多職缺中都有涵蓋到的技能開始規劃，並且列出學習資源和清單，逐一建立起自己的技能樹。
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準備轉職行銷企劃的應援叮嚀
準備轉職的這段過程，需要數個月不等的準備和學習期。藉由持續學習並實作，才能讓你的能力逐漸符合徵才條件，也才有更高的機率取得面試機會。同時，也別忘了同步建立作品集，這能增加你在面試時的底氣，展現自信心。
以我自己為例，從確定轉職行銷到最後成功轉職，大概經歷半年的時間。
那半年的時間，一下班就是在上課，例如：學習Facebook社群行銷、文案、入門的Facebook廣告投放。後來更進一步，有能力在業餘時接案當小編，以及完成部落客媒合的side project。這期間累積的經驗和作品集，證明我具有行銷企劃的基礎能力，也成為轉職成功的關鍵因素之一。
成功轉職至今已有4年多的時間了，我也遇過一些朋友和你一樣，會好奇行銷工作做什麼，或是想轉職行銷但不知道從哪個領域切入。他們找我聊過之後，也能在幾次的職業和自我探索後，找到適合他們能力和興趣的行銷工作。